Jobs Act: controlli a distanza su pc e cellulari aziendali
Jobs Act: controlli a distanza su pc e cellulari aziendali
"Accordo sindacale o autorizzazione ministeriale non sono necessari per l'assegnazione ai lavoratori degli strumenti utilizzati per rendere la prestazione lavorativa, pur se dagli stessi derivi anche la possibilita' di un controllo a distanza del lavoratore". Cosi' il decreto Jobs Act modifica lo Statuto dei lavoratori sui controlli a distanza e su telefonini e pc ai dipendenti.
